Renovas chaufför Omar Gebori tidigare deltagare i Jobbspår är nu fast anställd. Foto: Björn Falkevik

2023-01-03 | 1 min läsning

Renovas Jobbspår avfall ska säkra kompetensbehov

Miljöföretaget Renovas Jobbspår avfall ska säkra framtida kompetensbehov och samtidigt bidra med integration och sysselsättning i regionen. Insatserna riktar sig till deltagare som aldrig har haft jobb i Sverige.

Den här artikeln publicerades 2023-01-03 och kan ha hunnit bli inaktuell.

I Jobbspår avfall skräddarsys utbildning, yrkessvenska och praktik med C-körkort med yrkeskompetensbevis för deltagarna. I dag har elva personer någon form av anställning i koncernen.

– Vi kan inte längre räkna med att människor har den kompetens som vi behöver; därför är lokala Jobbspår en viktig del i Renovas kompetensförsörjning, säger Elna Hansson, HR-chef på Renova.

Arbetet med Renovas lokala Jobbspår är ett samverkansprojekt mellan Arbetsförmedlingen, ABF Vux, Göteborgs stad, Nordisk återvinning, Renova och Sobona.



Prenumerera så du inte missar något nytt!

Länkar